Digital & E-commerce
Expertises
Pour Yves Rocher, « chaque cliente est une reine et doit être servie comme telle ». Notre défi : utiliser les innovations qu’offre le digital pour proposer une expérience toujours plus pertinente à nos consommateurs(trices).
E-Commerce, Social commerce, M-commerce, Marketplace … tous ces canaux de distribution digitaux viennent enrichir une expérience omnicanale qui peut inclure aussi des points de ventes retail ou un réseau de conseillers(ères) de vente directe.
Du Traffic Management, au Social Media, en passant par le Mobile Marketing, nos équipes Digital sont pluridisciplinaires et travaillent en mode projet avec de nombreux métiers au sein de notre Groupe et avec des partenaires externes.
Pour relever les défis du digital, vous pouvez aussi compter sur la Communauté Digitale du Groupe Rocher qui est particulièrement active et organise des rencontres régulièrement.
Profils
Curieux et réactif, à l’affût des innovations, vous êtes passionné(e) par l’étendue des opportunités qu’offre le monde du digital. Vous êtes orienté business et cherchez constamment de nouvelles idées pour proposer à nos clientes(ts) une expérience de marque différente.
Métiers (évolutions)
Social Media Manager, Web Analyst, Digital Project Manager, Traffic Manager, E-Merchandising Manager, … les sujets d’expertise sont nombreux et en évolution permanente.
Aussi, vous aurez des opportunités de diversifier votre parcours au sein de nos différentes marques et de nos nombreuses filiales à l’étranger, à la fois en évoluant dans les entités et dans les différents métiers du Digital.
Ana Cristina Cunha Gomes Ribeiro
Je suis flexible et j’ai l’esprit d’équipe. Je suis organisée et capable de gérer plusieurs projets en même temps.
Ana Cristina Cunha Gomes Ribeiro
De 2008 à 2018, j’étais responsable de l’e-commerce pour une entreprise de vente de chaussures. En juillet 2018, j’ai eu envie de changement, et Yves Rocher Portugal recrutait pour un poste qui m’a semblé très intéressant. Après 5 ou 6 entretiens, j’ai été nommée Digital manager le 3 décembre.
Je m’occupe, entre autres, du suivi et de l’amélioration de la performance des plates-formes numériques d’YR Portugal, de l’optimisation du niveau de trafic des plates-formes, ainsi que de la préparation et de la publication des annonces de recrutement en ligne.
Je suis flexible et j’ai l’esprit d’équipe. Je suis organisée et capable de gérer plusieurs projets en même temps. Je suis également douée en communication, et je sais travailler dur.
Mes capacités d’analyse.
La planification et l’organisation d’une journée de formation sur Facebook Ads pour les chefs d’équipe.
Respectueux.
Je choisirais la passion, car si vous êtes passionné par votre travail et par ce que vous faites, vous êtes forcément engagé et respectueux. Pour moi, c’est une évidence.